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社内に共通言語の礎を作る目的で始めたチームビルディング研修♪チームづくり支援（製造業様事例）
先日（8/12）、大阪市内、空調機器関連の製造業を営まれている企業様にて、チームビルディング研修（第3回目）を実施しました。
今年（2022年）5月より始まったこの研修ですが、対象者は、社内より選抜された若手・中堅どころの社員10名（全社員数；74名）の方々を対象に、6回／クールとして、チームで働く力を養うことを目標とした研修です。
実施企業様 ご紹介
◆会社名；株式会社 新和製作所様
◆所在地
・本社；大阪市住之江区緑木1丁目4番101号
◆従業員数；男性61名／女性13名 計74名（パート7名を含む）
◆主な業務内容
空調機器・特殊空調機器・環境機器・板金・製缶組立加工全般
空調機器サービス事業部（保守、メンテ）
こちらの企業様の強みは、製品の設計から製缶・板金・溶接の各工程が社内にあり、部材の製作、組み立てにいたるまでのフレキシブルな一貫生産体制がある点です。
https://shinwa-seisakusyo.com/
今回の研修での目的と目標
こちらのお会社では、これまで現場（実務）優先で仕事が進められていました。
しかし、長い視点で会社の成長を考えた際に、人材の育成は”必要不可欠”だと社長ご自身がお感じになられ、10年かけて、ゆっくり組織全体の底上げを継続して図っていくことを方針として打ち出されました。
会社の目的である、経営理念を策定され、各部内の所属長との月1回の幹部ミーティングを導入されるなど、積極的に組織の改革を実行されている、そんな矢先に当社とのご縁がありました。
昨年度は、所属長の皆様を中心にチームビルディング研修・幹部ミーティングの運営サポートでご一緒させて頂き、「次は、是非うちの若手にも受けてもらいたいね」との所属長の皆様の声から今回の育成研修となりました。
社長、所属長の皆様の意図は、育成はもちろんのことですが、自分たちと“同じ”体験を他の社員の皆様にもして頂くことで、「チームづくり・社内コミュニケーションでの相互の共通言語」を作ることにあるのだと感じます。
第3回目の研修実施内容
今回（第3回（8/12実施））のテーマは「協働する」でした。
個々のスキルや知識が豊富でも、個性が異なる人同士が集まるチームでは、全員が共通の目的・目標の達成に向け、自らが互いに信頼し合える関係性を築こうとすることが大事です。
その視点から「協働する」と言う今回のテーマは、チームづくりの中心的要素となります。
協働で大切なことは、
◆互いが真に対等な関係であることを根底に、
・センター思考（当事者意識）
・プラス思考（どのようにすれば、より良くなるだろうか？）
・ステップ思考（１つ１つ着実にステップアップ）
がポイントとなります。
座学でお伝えし、その後は、いつものように体験型ワークショップで体全身で体感し学びを深めました。
プロジェクト名；チームが歓喜に沸く日本一のタワーをつくれ！！
メンバーと話し合い、個々が役割を分担しながらの取り組みです。
ＰＤＣＡサイクルをイメージし、計画→実施→検証・評価→改善の要素を疑似体験として取り入れ、目標達成に向けたステップアップ、チームで決めた目標を越えていくチャレンジ＆達成を体験します。
ワークショップの最後は、学びの統合として、ふりかえりを個人ワーク・対話ワークにより深めていきました。
実施研修の特徴的骨格
実施研修のポイントは、
◆チームづくりの基本的な考え方を理解する
◆現場で活かせるコミュニケーションスキル・ノウハウを習得する
◆疑似体験でイメージする力を育てる
です。
毎回上記にし沿ったテーマを設け、「座学＋ワークショップ形式」を基本として、研修という非日常の環境で、日常の仕事のことや参加者ご自身、また所属するチームの成長を考えて頂けるような工夫を凝らしています。
昨年実施したチームづくり研修においても、受講頂いた方の９０％以上が、「満足」「良かった」「役に立つ」と回答下さっています。
当ＳＡＮＮＥＴでは、個別の相談から丁寧に社長ご自身の方針をお聞かせ頂き、1社1社の実情にあった形でオリジナルの研修やサポートの計画を企画段階から携わらせて頂いています。
個別相談へのお申込み
下記にご案内する問合せサイトより、
・お名前
・mailアドレス（連絡先）
・題名欄には「個別相談」希望と記載ください。）
・メッセージ欄には、相談内容を簡単で構いませんのでご記入下さい
を記載の上、お気軽にお申込み下さい。
【対象】
社長・経営者・個人事業主（組織化を検討中）・事業後継者、組織を率いるリーダー
＊社内研修をこれまで実施したことのない企業様大歓迎です。
＊企画段階からサポートをご支援させて頂きます。
＊業種や企業の規模は問いません。
＊ものづくり・製造業様関連での導入・実績、成功事例が増えてきております
【場所】
基本、オンライン（ＺＯＯＭ）にて実施。
＊参加ＵＲＬは、お申し込み後にご連絡をさせていただきます。
【相談時間】
・６０分
【お申込先】
対話に重点を置いた、完全予約制の個別無料相談会になります。
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基本、先着順とさせていただいております。
メッセージ確認後、折り返し、お返事申し上げます。
＊私的事項をお聴き致します。守秘義務遵守で進めさせて頂きます。
どうぞ宜しくお願い致します。